Ik ben een ervaren veranderkundige. Ik ondersteun organisaties, teams en individuen om het beste uit zichzelf laten halen om op die manier de gewenste verandering, ontwikkeling te realiseren. Door waar mogelijk samen met de betrokkenen te doen wat blijvende werking heeft. Door ruimte te geven voor eigen initiatief en door afspraken te maken en aan te spreken op resultaat. Met aandacht voor de harde kant als strategie, structuur en processen en altijd gericht op ontwikkeling van individuen, teams en organisatie.
Afhankelijk van de situatie kan ik verschillende rollen vervullen: adviseur, project- of programmamanager, (strategisch) verandermanager, procesbegeleider of een interim rol van directeur of manager. Voorbeelden:
Scherp op het waarom | Constructief | Doelgericht | Oog voor ontwikkeling van medewerkers | Organisatie-sensitief | Creatief | Lol
Copyright © Forzes • Webdesign by Dai Dai Design • Privacyverklaring • Algemene voorwaarden • Opleidingsvoorwaarden • Sitemap